根据《事业单位人事管理条例》(国务院令第652号)、《事业单位公开招聘人员暂行规定》(人事部令第6号)精神和《2022年下半年杭州市卫生健康委员会所属四家事业单位公开招聘工作人员公告》规定的程序，经公开报名、资格审查、考试、考察和体检，确定16位拟聘用人员，现予以公示。对公示对象如有异议，请向杭州市卫生健康委反映，公示期限为7个工作日，从公示之日算起，公示名单见附件。
监督举报电话：85255335
点击下载>>>
2022年下半年杭州市卫生健康委员会所属四家事业单位公开招聘拟聘人员
杭州市卫生健康委员会
2022年11月18日
原标题：2022年下半年杭州市卫生健康委员会所属四家事业单位公开招聘工作人员公
文章来源：http://wsjkw.hangzhou.gov.cn/art/2022/11/18/art_1229318910_4104245.html
基本条件：1、遵守国家法律法规，有良好的政治素质，自愿为军队医院建设服务，经政审合格；2、身心健康，五官端正，两眼矫正视力在1.0以上，女性身高158厘米以上，男性身高165厘米以上，身体能适应从事岗位工作要求。3、年龄35周岁以下(1983年7月1日以后出生)。相关要求：往届毕业生必须具有按国家规…
随着医疗卫生事业的快速发展，湖州市市级医院急需医疗相关专业的高层次人才。根据《湖州市市级医疗卫生单位公开招聘急需紧缺卫生人才实施办法》有关规定，现就湖州市市级医院2018年急需紧缺卫生高层次人才招聘具体事项公告如下：一、招聘人数、计划计划招聘急需紧缺卫生高层次人才36名，招聘岗位、报考专业、数量详见…
根据《台州市事业单位公开招聘人员实施办法》（台政办发[2008]82号）以及市委组织部、市人力社保局《关于进一步加强事业单位公开招聘和人员流动管理的实施意见》（台人社发[2015]107号）等有关规定，结合我区医疗卫生事业单位编制内空缺岗位的实际和路桥区区域医疗服务共同体建设的需要,经研究决定，20…
根据《宁波市事业单位公开招聘工作人员实施办法》有关规定，决定面向全国公开招聘事业编制医务人员。现将有关事项公告如下：一、招聘原则和办法招聘工作坚持公开、平等、竞争、择优原则，按照德才兼备的用人标准，采取公开报名、统一考试和择优聘用的办法进行，通过笔试、面试、体检和考核等程序面向社会公开招聘事业编制工…
因工作需要，决定组织实施2018年越城区第一批事业单位工作人员公开招聘工作，现公告如下：一、实施办法招聘工作根据《事业单位人事管理条例》和《绍兴市越城区行政事业单位工作人员考录（招聘）调配工作办法》的规定，坚持公开、平等、竞争和择优原则，采用面向社会公开招聘的方式组织实施，且不限户籍范围（特殊说明的…
来源：遂昌县人力资源和社会保障局为积极推进和深入实施人才强县战略，优化我县医疗卫生专技人才队伍，大力引进遂昌医疗卫生行业发展所需的急需紧缺专业人才，根据《浙江省事业单位公开招聘暂行办法》、《遂昌县关于加强高层次创业创新人才队伍建设的意见》、《遂昌县加强卫生人才队伍建设八条(试行)》文件精神，我县将组…
