天津医科大学总医院2023年第二批公开招聘方案

根据《天津市事业单位公开招聘人员实施办法（试行）》（津人社局发〔2011〕10号）、《市委组织部市人力社保局关于进一步完善事业单位公开招聘工作的通知》（津人社局发〔2017〕37号）等有关文件要求，结合医院事业发展和人员需求实际情况，天津医科大学总医院（以下简称“医院”）拟面向社会公开招聘工作人员，现将有关事项公告如下：

一、招聘方案发布及岗位

公开招聘方案于2023年1月9日在天津市教育委员会网站（http://jy.tj.gov.cn/）、天津卫生人才网站（www.tjwsrc.com）、天津医科大学网站（www.tmu.edu.cn）“公开招聘”专栏以及天津医科大学总医院网站（www.tjmugh.com.cn）“招聘专区”专栏发布。同时在天津卫生人才网发布报考指南、报考流程等信息。具体招聘岗位见《天津医科大学总医院2023年第二批公开招聘计划》。

二、招聘人员条件

（一）应聘人员应具备以下条件：

1.具有中华人民共和国国籍；

2.遵守宪法和法律；

3.具有良好的品行；

4.具有岗位所需要的专业或技能，参照教育部发布的普通高等院校专业指导目录执行；

5.适应岗位要求的身体条件；

6.非津生源应届毕业生须符合天津市落户条件；外省市工作人员须符合天津市引进人才的相关政策；

7.“面向社会招收的住院医师如为普通高校应届毕业生的，其住培合格当年在医疗卫生机构就业，按当年应届毕业生同等对待”“经住培合格的本科学历临床医师，按临床医学、口腔医学、中医专业学位硕士研究生同等对待”，但住培合格证书中的培训专业原则上应当与招聘岗位的专业或类别要求相一致。

8.招聘岗位所规定的其他条件。

（二）凡有下列情况之一者，不得报考：

1. 曾因犯罪受过刑事处罚；

2. 曾经受到开除党籍处分、开除处分的；

3. 正在接受立案审查的；

4. 在公务员录用考试和事业单位公开招聘中发生违纪违规行为，仍处于禁考期限内；

5. 列为失信联合惩戒对象被依法限制招聘为事业单位工作人员的人员；

6. 发生科研诚信失信行为被通报处理；

7. 聘用后即出现违反事业单位人事管理回避规定情形；

8. 全日制在读的非应届毕业生；

9. 现役军人；

10. 法律规定不得聘用的其他情形。

三、公开招聘程序

按照《天津市事业单位公开招聘人员实施办法（试行）》等文件规定的程序开展招聘工作。

• 报名和资格初审

报名网站为天津卫生人才网，网址：www.tjwsrc.com。报名时间为2023年1月29日上午9：00至2月3日下午5：00。单位审核时间为2023年1月29日上午9：00至2月3日下午5：00。

报名人员需在规定时间登陆报名网站，须以真实姓名、身份证号码等相关信息进行报名系统注册。注册成功后，按照报名系统要求正确、如实填写相关信息，并选择招聘岗位。在提交报名信息24小时内查询资格初审结果。报名信息提交后，将不允许再做任何修改。

医院人事处将根据报名人员网上提供的报名信息进行资格初审。如招聘岗位计划数与实际通过资格初审人数之比低于1:3，医院将按规定减少该岗位的招聘计划数或者取消该岗位的招聘。取消的岗位原报名人员可在规定的时间内改报符合条件的其他岗位或退费，医院将以短信、电话等形式通知相关报考人员，改报时间为2023年2月7日下午2：00-4：30。

报名结束后，通过资格初审人员名单将在天津医科大学总医院网站（www.tjmugh.com.cn）“招聘专区”专栏发布。

（二）笔试

本次笔试命题及考务工作的组织实施均委托天津市医学考试中心负责。笔试缴费和准考证打印均在网上进行。

通过资格初审的报考人员须在规定时间内缴费确认。凡未在规定时间内完成网上缴费者，将视为放弃笔试。网上缴费时间为2023年1月29日上午9：00至2月4日下午5：00。笔试准考证下载时间为2023年3月1日上午9：00至3月4日下午5：00。

笔试日期为3月5日。具体考试时间、地点以准考证信息为准。

笔试旨在测评应聘人员的专业知识和综合能力。笔试科目为卫生专业知识，满分为100分，占总成绩的50%。具体考试科目见《天津医科大学总医院2023年第二批公开招聘计划》。

报考人员参加考试时，必须同时携带笔试准考证和二代有效身份证原件，缺少任一证件的报考人员不得参加考试。

报考人员可于2023年3月14日登录天津卫生人才网站（www.tjwsrc.com）和天津医科大学总医院网站（www.tjmugh.com.cn）“招聘专区”专栏查询笔试成绩。

医院将依据笔试成绩由高到低的顺序，按招聘岗位计划数1:3的比例确定进入面试人员名单。招聘岗位参加笔试的人数达不到1:3比例时，按照该岗位参加笔试的实际人数进行面试。

（三）资格复审

医院将在面试前组织资格复审。资格复审的时间、地点、提交材料要求等具体事宜将在天津医科大学总医院网站（www.tjmugh.com.cn）“招聘专区”专栏发布。

经资格复审合格后的报考人员进入面试环节。未按照医院规定时间、地点参加资格复审的，视为自动放弃面试资格。资格复审不合格的，取消其面试资格。因取消或放弃面试资格等原因导致出现岗位空缺的，从同一岗位报考人员中，按笔试成绩由高到低排序，依次递补。

（四）面试

面试旨在测试应聘人员的综合能力、业务能力和整体素质。面试由医院人事处组织实施。面试时间、地点等具体事宜将在天津医科大学总医院网站（www.tjmugh.com.cn）“招聘专区”专栏发布。

面试主要采取答辩形式进行。面试考官将根据岗位的专业分类，由相关专业专家组成。

面试成绩满分为100分，及格线为60分，占总成绩的50%。面试成绩低于及格线的不能进入下一环节。应聘人员笔试、面试总成绩的计算规则为：总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%，保留2位小数。总成绩将于面试结束成绩确定后7个工作日内在天津医科大学总医院网站（www.tjmugh.com.cn）“招聘专区”专栏发布。

总成绩由高到低排序，按照招聘岗位1:1的比例，确定参加体检人员名单。若应聘人员总成绩相同，出现并列排名，造成进入体检人数超出聘用计划数的情况，按照面试成绩高者优先的原则确定进入体检人员。

（五）体检

参照国家统一规定的公务员录用体检通用标准执行。

面向公开招聘人员的体检由天津医科大学总医院统一安排，费用自理。如因特殊情况不能参加体检者可申请补检一次。体检的具体时间安排待面试考核结果发布后以短信、电话等形式通知应聘人员。

（六）考察

通过体检人员进入考察环节。考察由医院人事处负责组织实施。应聘人员自接到考察通知之日起15日内到岗考察，应聘人员无故未在规定时间内参加考察的视为自动放弃考察资格，不能进入下一环节。

考察主要是对应聘人员的政治表现、道德品质、业务能力和工作实绩等情况进行综合评价。考察的时间不少于5个工作日。期间被考察人员进入工作岗位参与具体工作。考察的结果将作为是否聘用的考量依据之一。在考察期间发现应聘人员曾发生学术不端行为、违反行风规定或师德失范行为的，考察结果不合格。

（七）公示与聘用

医院将根据笔试、面试、体检和考察的结果，择优确定拟聘人员，并对拟聘人员信息进行公示。公示的发布范围与招聘公告发布的范围一致，公示时间为7个工作日。

公示意见受理邮箱为zyyzhaopingongshi@163.com。

公示期满，对没有异议或者反映的问题不影响聘用的，由医院按照规定程序办理聘用手续；对有严重问题并查有实据的，不予聘用；对反映问题一时难以查实的，暂缓聘用，待查实并作出结论后再决定是否聘用。

拟聘人员公示期满后，天津医科大学总医院将以短信、电话或邮件等形式通知拟聘人员，拟聘人员自接到通知之日起6个月内办结相应手续，到天津医科大学总医院报到，并于报到后30日内签订聘用合同。期限到期后仍未报到的视为自动放弃。

（八）递补

应聘人员在公开招聘各环节出现下列情形，导致拟聘岗位空缺时，医院将依据应聘人员总成绩由高分到低分依次递补（每个岗位递补只进行一次）。

1.出现违规违纪行为的；

2.体检或者考察不合格的；

3.公示结果影响聘用的；

4.自愿放弃聘用的；

5.未在规定的时间内报到的；

6.导致拟聘岗位空缺的其他情形。

四、违规行为处理

应聘人员在公开招聘的报名、考试、体检、考察各个环节出现违规违纪行为的，将视情节轻重，按照《事业单位公开招聘违规违纪行为处理规定》（人社部令第35号）进行处理；聘用后查明在公开招聘过程中存在违规违纪行为的，解除聘用合同、予以清退；严重违纪的，记入事业单位公开招聘应聘人员诚信档案库。

应聘人员被查明隐瞒曾发生的学术不端行为、违反行风规定行为或者师德失范行为，或者根据其干部人事档案审核结论计算的年龄不符合拟聘岗位要求的，不予聘用或者解除聘用合同。

 五、附则 

因不可抗力因素影响，导致笔试、面试、体检、考察等工作时间调整的，调整通知在天津市教育委员会网站（http://jy.tj.gov.cn/）、天津卫生人才网站（www.tjwsrc.com）、天津医科大学网站（www.tmu.edu.cn）“公开招聘”专栏以及天津医科大学总医院网站（www.tjmugh.com.cn）“招聘专区”专栏发布，请考生密切关注。

本方案由天津医科大学总医院人事处负责解释。

咨询电话：022-60362279(医院人事处)

监督电话：022-60363503(医院纪委办公室)

022-83336738(天津医科大学人事处)

天津医科大学总医院2023年第二批公开招聘计划

岗位编号	应聘岗位	岗位类别	计划 人数	学科专业	学历、学位	年龄	其他要求	考试科目
23201201	内分泌代谢科	专技	2	内科学或临床医学（七年制或八年制）专业	研究生、 硕士及以上	≤35周岁	具备中级及以上医师职称，入职时须取得住院医师规范化培训合格证书，拟从事临床医疗岗位工作	内分泌科
23201202	过敏性疾病科	专技	1	内科学或临床医学（七年制或八年制）专业	研究生、 硕士及以上	≤35周岁	应届毕业生，入职时须取得住院医师规范化培训合格证书，拟从事临床医疗岗位工作	普通内科
23201203	心血管内科（一）	专技	2	内科学或临床医学（七年制或八年制）专业	研究生、 硕士及以上	≤35周岁	应届毕业生，拟从事临床医疗岗位工作	心血管内科
23201204	心血管内科（二）	专技	1	内科学、影像医学与核医学、超声医学或临床医学（七年制或八年制）专业	研究生、 硕士及以上	≤35周岁	拟从事超声技术岗位工作	医学影像学 （超声学）
23201205	血液内科	专技	1	内科学或临床医学（七年制或八年制）专业	研究生、 硕士及以上	≤35周岁	应届毕业生，入职时须取得住院医师规范化培训合格证书，拟从事临床医疗岗位工作	血液病科
23201206	感染科（一）	专技	1	临床医学及其下设二级学科	研究生、 硕士及以上	≤35周岁	入职时须取得执业医师资格证书和住院医师规范化培训合格证书，拟从事临床医疗岗位工作	感染科
23201207	感染科（二）	专技	1	临床医学及其下设二级学科	研究生、 硕士及以上	≤35周岁	应届毕业生，入职时须取得执业医师资格证书和住院医师规范化培训合格证书，拟从事临床医疗岗位工作	感染科
23201208	急诊医学科（一）	专技	2	急诊医学或临床医学（七年制或八年制）专业	研究生、 硕士及以上	≤35周岁	入职时须取得执业医师资格证书，拟从事临床医疗岗位工作	急诊内科
23201209	急诊医学科（二）	专技	2	急诊医学或临床医学（七年制或八年制）专业	研究生、 硕士及以上	≤35周岁	应届毕业生，入职时须取得执业医师资格证书，拟从事临床医疗岗位工作	急诊内科
23201210	急诊医学科（三）	专技	1	影像医学与核医学、超声医学、急诊医学、内科学、外科学、麻醉学、老年医学或临床医学（七年制或八年制）专业	研究生、 硕士及以上	≤35周岁	入职时须取得执业医师资格证书，拟从事临床超声医疗岗位工作	医学影像学 （超声学）
23201211	康复医学科（一）	专技	1	医学技术或康复医学与理疗学专业	研究生、 硕士及以上	≤35周岁	入职时须取得康复医学治疗技术初级（师）资格证书，拟从事临床技术岗位工作	康复医学与理疗（技）
23201212	康复医学科（二）	专技	1	医学技术或康复医学与理疗学专业	研究生、 硕士及以上	≤35周岁	应届毕业生，入职时须取得康复医学治疗技术初级（师）资格证书，拟从事临床技术岗位工作	康复医学与理疗（技）
23201213	儿外科	专技	1	外科学、儿外科学或临床医学（七年制或八年制）专业	研究生、 硕士及以上	≤35周岁	应届毕业生，入职时须取得住院医师规范化培训合格证书，拟从事临床医疗岗位工作	小儿外科
23201214	妇产科（一）	专技	1	影像医学与核医学、超声医学或 临床医学（七年制或八年制）专业	研究生、 硕士及以上	≤35周岁	入职时须取得执业医师资格证书，拟从事临床超声医疗岗位工作	医学影像学 （超声学）
23201215	妇产科（二）	专技	1	医学遗传学、生物化学与分子生物学、细胞生物学、医学细胞生物学、免疫学、生物信息学专业	研究生、 硕士及以上	≤35周岁	拟从事妇产科细胞遗传及分子遗传相关实验操作技术岗位工作	微生物检验 (含病毒检验)
23201216	妇产科（三）	专技	1	基础医学及其下设二级学科、临床检验诊断学、妇产科学或生殖医学专业	研究生、 硕士及以上	≤35周岁	拟从事妇产科生殖中心生殖检验技术岗位工作	检验
23201217	泌尿外科（一）	专技	1	外科学或临床医学（七年制或八年制）专业	研究生、 硕士及以上	≤35周岁	具备中级及以上医师职称，入职时须取得住院医师规范化培训合格证书，拟从事临床医疗岗位工作	泌尿外科
23201218	泌尿外科（二）	专技	1	外科学或临床医学（七年制或八年制）专业	研究生、 硕士及以上	≤35周岁	应届毕业生，拟从事临床医疗岗位工作	泌尿外科
23201219	普通外科	专技	1	影像医学与核医学、超声医学或临床医学（七年制或八年制）专业	研究生、 硕士及以上	≤35周岁	应届毕业生，入职时须取得执业医师资格证书和住院医师规范化培训合格证书，拟从事超声影像医疗岗位工作	医学影像学 (超声学)
23201220	耳鼻咽喉科	专技	1	耳鼻咽喉科学、外科学、肿瘤学或临床医学（七年制或八年制）专业	研究生、 硕士及以上	≤35周岁	应届毕业生，参与省部级及以上科研课题，入职时须取得住院医师规范化培训合格证书，拟从事临床医疗岗位工作	耳鼻喉科
23201221	口腔科	专技	1	口腔临床医学或临床医学（七年制或八年制）专业	研究生、 硕士及以上	≤35周岁	口腔临床医学为口腔外科方向，入职时须取得住院医师规范化培训合格证书，拟从事口腔外科医疗岗位工作	口腔颌面外科
23201222	重症医学科（一）	专技	2	重症医学、麻醉学、急诊医学、内科学、外科学或临床医学（七年制或八年制）专业	研究生、 硕士及以上	≤35周岁	拟从事临床医疗岗位工作	危重病
23201223	重症医学科（二）	专技	1	重症医学、麻醉学、急诊医学、内科学、外科学或临床医学（七年制或八年制）专业	研究生、 硕士及以上	≤35周岁	应届毕业生，拟从事临床医疗岗位工作	危重病
23201224	重症医学科（三）	专技	1	重症医学、麻醉学、急诊医学、内科学、外科学或临床医学（七年制或八年制）专业	研究生、 硕士及以上	≤35周岁	具备呼吸治疗相关工作经历，拟从事呼吸治疗医疗岗位工作	呼吸内科
23201225	麻醉科	专技	3	麻醉学或临床医学（七年制或八年制）专业	研究生、 硕士及以上	≤35周岁	应届毕业生，入职时须取得住院医师规范化培训合格证书，拟从事临床医疗岗位工作	麻醉
23201226	临床营养科（一）	专技	1	内科学、外科学、老年医学、临床营养学或临床医学（七年制或八年制）专业	研究生、 硕士及以上	≤35周岁	拟从事临床医疗岗位工作	临床营养
23201227	临床营养科（二）	专技	1	营养与食品卫生学专业	研究生、 硕士及以上	≤35周岁	拟从事临床技术岗位工作	临床营养
23201228	超声科	专技	1	影像医学与核医学、超声医学或临床医学（七年制或八年制）专业	研究生、 硕士及以上	≤35周岁	拟从事临床医疗岗位工作	医学影像学 (超声学)
23201229	PET-CT影像诊断科	专技	1	影像医学与核医学、肿瘤学或临床医学（七年制或八年制）专业	研究生、 硕士及以上	≤35周岁	具有分子影像相关研究经历或分子影像2年及以上相关临床工作经历，参与省部级及以上分子影像相关科研课题，拟从事临床医疗岗位工作	核医学(医)
23201230	输血科（一）	专技	1	临床医学及其下设二级学科	研究生、 硕士及以上	≤35周岁	应届毕业生，拟从事临床医疗岗位工作	输血
23201231	输血科（二）	专技	1	基础医学、临床医学或生物学及其下设二级学科	研究生、 硕士及以上	≤35周岁	应届毕业生，拟从事临床技术岗位工作	输血
23201232	药剂科	专技	1	临床药学、药物分析学、药理学、药剂学、药物经济学或医学生物化学与分子生物学专业	研究生、 硕士及以上	≤35周岁	应届毕业生，拟从事临床技术岗位工作	医药研究(药理)
23201233	医学影像科（一）	专技	1	影像医学与核医学或临床医学（七年制或八年制）专业	研究生、 硕士及以上	≤35周岁	应届毕业生，拟从事临床医疗岗位工作	医学影像学(医)
23201234	医学影像科（二）	专技	1	影像医学与核医学或临床医学（七年制或八年制）专业	研究生、 硕士及以上	≤35周岁	拟从事临床医疗岗位工作	医学影像学(医)
23201235	医学影像科（三）	专技	1	影像医学与核医学、内科学、外科学或临床医学（七年制或八年制）专业	研究生、 硕士及以上	≤35周岁	拟从事微创介入医疗岗位工作	医学影像学(医)
23201236	医学检验科	专技	1	临床检验诊断学或病原生物学专业	研究生、 硕士及以上	≤35周岁	具备中级及以上医学检验技术职称，具备5年及以上相关工作经历，拟从事临床技术岗位工作	检验
23201237	病理科（一）	专技	3	病理学与病理生理学、临床病理学或临床医学及其下设二级学科	研究生、 硕士及以上	≤35周岁	本科为临床医学专业，入职时须取得执业医师资格证书，拟从事临床医疗岗位工作	病理学（医）
23201238	病理科（二）	专技	1	病理学与病理生理学专业	研究生、 硕士及以上	≤35周岁	应届毕业生，拟从事临床技术岗位工作	病理学（技）
23201239	职能处室	管理	6	社会医学与卫生事业管理或卫生事业管理专业	研究生、 硕士及以上	≤35周岁	应届毕业生，拟从事行政管理岗位工作	卫生事业管理
23201240	护理部（一）	专技	8	护理学专业	研究生、 硕士及以上	≤35周岁	应届毕业生，拟从事临床护理工作	护理学
23201241	护理部（二）	专技	2	助产学或护理学（助产方向）专业	本科、学士及以上	≤30周岁	应届毕业生，拟从事助产相关护理工作	妇产科护理
23201242	护理部（三）	专技	5	护理学专业	本科、学士及以上	≤30周岁	应届毕业生，拟从事重症护理工作	护理学
相关要求： 1.报名年龄计算的截止日期为报名工作第一日。 2.应聘人员入职时须取得相应层次的学历证和学位证。 3.上表“其他要求”中“应届毕业生”指2023届高校毕业生，2021、2022年毕业后未就业高校毕业生视同为应届毕业生。 4.符合“两个同等对待”政策，具体条件详见《天津医科大学总医院2023年第二批公开招聘方案》。

附件下载：

天津医科大学总医院2023年第二批公开招聘计划.xlsx