果洛藏族自治州达日县人民医院招聘简章
为加强达日县人民医院人才队伍建设，着力提升医疗服务能力，现达日县人民医院拟面向全省自主招聘34名编外专业技术人员及行政管理人员，现将有关事项公告如下：
一、招聘范围、方式和程序
此次公开招聘面向全省范围招聘，采取考试测评的方式进行，招聘岗位数(资格审核通过人数)达不到1:3比例的，由医院根据岗位报名情况决定是否取消（或核减）、调整岗位招聘计划，招聘程序按照医院实施方案执行，按照网上报名、网上资格审查、考试测评、公示、聘用等程序进行。
招聘计划在达日发布（达日县委宣传部）、达日县人民医院微信公众号同时公布。本次招聘所有岗位人员优先考虑取得相关执业资格证件者，无相关资格证件者，有相关工作、可独立值班者也可考虑纳入本次招聘资格。
二、招聘岗位与专业技术人员人数
本次招聘编外专业技术人员34名，具体招聘要求见《2022年达日县人民医院第二批自主招聘编外（临聘）人员需求计划表》（以下简称《计划表》）。
三、招聘条件
具有中华人民共和国国籍；遵守宪法和法律；具有良好的品行；具备岗位所需的专业或技能条件；适应岗位要求的身体条件；具备岗位所需要的其他条件。招聘岗位所需的条件详见《计划表》。
四、报名时间、方式及所需材料
（一）报名时间
2022年10月10日至2022年10月16日。
（二）报名方式
采用网上报名方式，报名人员将材料按所需材料顺序打包压缩后以附件形式发送至邮箱：
drxrmyy2022@126.com
（格式统一为姓名加所报考岗位，示例：张某某+护士）。
联系电话：
0975—8319001（上午09：00—12：00，下午15：00—18：00）
（三）网上报名所需材料
（1）本人简历扫描件；
（2）身份证扫描件；
（3）学信网下载打印《教育部学历证书电子注册备案表》；
（4）必须提供毕业证书及其它获得的证书等相关材料的扫描件，否则取消报名资格；
（5）《2022年达日县人民医院第二批自主招聘编外（临聘）人员报名表》。
五、资格审查
网上资格审查
考生将报名材料按所需材料顺序打包压缩后以附件形式发送至邮箱：
drxrmyy2022@126.com
（格式统一为姓名加所报考岗位名称，示例：张某某+护士），由我院招聘小组人员审核，审核通过后由招聘小组办公室将在达日县人民医院微信公众号上公布。
六、考试测评
（一）按照“考用一致、科学灵活”的原则，主要测评应聘者的专业理论知识和综合素质，采取笔试+面试方式进行，考试测评总分为100分。
（二）笔试内容主要测评应聘者的专业理论知识，笔试成绩占考试总成绩的50%。面试内容主要测试考生的综合素质，面试成绩占考试总成绩的50%。
（三）报考护理专业采取笔试+面试+实操方式进行，其中笔试成绩占考试总成绩的40%，面试成绩占考试总成绩的30%，实操成绩占考试总成绩的30%，实操主要测评应聘者护理岗位实际操作能力。
备注说明：
1、本科以上学历报考人员免笔试。
2、具有中级以上医学专业技术职称资格者免笔试，面试成绩即为考试测评总成绩。
3、具有三级医院3年以上工作经历（含3年）的报考人员免笔试，面试成绩即为考试测评总成绩。
4、具有执业医师资格证书或取得住院医师规培化培训结业证书者免笔试，面试成绩即为考试测评总成绩。
5、报考临床医师岗位年龄可放宽至35岁。
七、公示、聘用
（一）考试通过后在达日县人民医院微信公众号进行公示，公示期为7日。公示内容包括：招聘岗位、拟聘用人员基本情况（包括姓名、年龄、学历、专业、毕业院校及时间以及本岗位需要的其它条件）等信息，如对公示有异议的，暂缓办理聘用手续，并进行调查核实。
（二）经公示后无异议的人员，按规定签订编外人员劳动合同，办理入职手续，试用期3个月，考核合格并能独立排班后，即可享受所在科室全额变动绩效；在县域现有条件下，提供住宿，提供伙食适当补助。试用期满，经考核合格者，予以正式聘用；试用期考核不合格或发现隐瞒聘前病史且身体条件不符合岗位要求以及提供虚假材料者，取消聘用资格。
八、考核履约
1、上述人员工作服务期未满，个人提出调离或采取离职、辞职等均视为违约，死亡或严重违反医院规定被解除合同，以及负刑事责任被判刑等原因离开本院，立即停发一切待遇及补助，并按双方合同约定承担相应的违约赔偿责任。
2、医院与上述人员签订书面合同，双方履行服务期限、聘用纪律、工作条件、工资福利与社会保险待遇、违约责任等权利和义务，作为发放待遇的依据。
附件下载：
1、2022年达日县人民医院第二批自主招聘编外（临聘）人员需求计划表
2、2022年达日县人民医院第二批自主招聘编外（临聘）人员报名表
附件下载：