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2022年嘉兴学院附属医院(嘉兴市第一医院)公开招聘编外合同制人员公告(二)资格初审结果及考试通知

医院招聘信息3年前 (2022-08-31)浙江省50

根据2022年8月22日发布的《2022年嘉兴学院附属医院(嘉兴市第一医院)公开招聘编外合同制人员公告(二)》规定,按照招聘岗位所需条件对报名人员进行资格初审,1-7号岗位报名确认人数为招聘计划人数5倍及以下,采用直接面试方式,面试名单详见附件1。

   现将上述岗位的面试名单予以公布并将面试事项通知如下:

   一、面试时间

   定于2022年9月5日下午14:00开始面试。考生具体面试时段会提前通过钉钉通知至本人。

   二、面试方式

   采用云面试(钉钉视频面试)的方式进行,请考生下载阅读《考生告知书》(附件2)。

   三、面试内容

   根据医疗卫生行业的工作特点和岗位要求,面试主要测评考生的相关专业知识、分析解决问题能力。

   四、面试成绩

   面试成绩满分为100分。总成绩=面试成绩,总成绩保留2位小数。总成绩不合格的不列入体检、考察对象。

   五、面试纪律及监督

   在面试过程中,发现考生有作弊行为或违反面试规则和纪律的,取消面试资格。在其他人员面试未结束之前,不得泄露面试内容。面试工作由医院纪委全程监督。

   六、体检

   根据考试总成绩,从高分至低分按照招聘计划的1:1比例确定体检对象,总成绩不合格者(低于60分),不列入体检,并在嘉兴市第一医院网站公布入围体检人员名单。体检费用自理。报考人员不按规定时间、地点参加体检,视作放弃。体检参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行,体检合格者确定为考察对象。具体体检时间、方式另行公布。

   七、考察工作

   体检合格的,确定为考察(政审)对象。由我院委托考生所在人才交流机构或原工作单位政审,出具政审材料,并委托户籍所在地派出所出具无违法犯罪证明。

   八、其他要求

   1.本次公开招聘拟录用人员名单在嘉兴市第一医院网站公示无异议后,按相关程序办理录用手续。

   2.对考试违纪违规行为的认定和处理,按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》执行。

 

   附件1:2022年嘉兴学院附属医院(嘉兴市第一医院)公开招聘编外合同制人员公告(二)资格初审名单.pdf

   附件2:考生告知书.pdf

 

 

嘉兴学院附属医院(嘉兴市第一医院)

2022年8月31日


附件下载:

1:2022年嘉兴学院附属医院(嘉兴市第一医院)公开招聘编外合同制人员公告(二)资格初审名单.pdf

2:考生告知书.pdf

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