首都医科大学附属北京康复医院2022年“优培计划”招聘公告
医院康复医疗相关学科设置齐全完备，设有住院康复科室、门诊康复科室、医技康复科室，共计116个科室；现有职工近1200人，其中，卫生专技人员1000余人。拥有世界先进的康复设备及基础设备，配备3.0T功能核磁、1.5T核磁、能谱分析CT、四维多功能彩色超声仪、全自动生化分析仪等，建有层流手术室、重症监护室、康复工程实验室等专业基础设施。
医院设有康复医学与理疗学、骨外科学硕博培养点，承担着本科生和研究生的教学与培养。同时建有临床生物力学实验室，康复基础转化医学实验室等研究平台，承担科技部重点研发计划、国家自然科学基金等多项国家级课题，打造了中国康复论坛、中国康复医院院长论坛、康复新技术推广月、康复技能大赛等多个学术交流平台。医院先后成为国家级工伤康复示范平台、国家级心肺康复专科护士临床培训基地；获得北京市首批老年友善医院、全国助残先进集体等荣誉称号。
根据《北京市事业单位公开招聘工作人员实施办法》（京人社专技发〔2010〕102号）、《北京市2022年度定向选调和“优培计划”招聘应届优秀大学毕业生工作实施方案》等文件精神和医院招聘工作管理办法，结合北京康复医院实际工作需要，开展“优培计划”Ⅱ类应届毕业生招聘工作。现将有关事项公告如下：
一、招聘基本条件
（一）具有中华人民共和国国籍；
（二）有良好的政治素质，拥护中国共产党的路线方针政策，作风朴实，品学兼优，有较强的组织和实践能力；
（三）具有正常履行职责的身体条件和心理素质；
（四）能如期毕业并取得博士研究生学历、学位的2022年应届毕业生，学习成绩优良，博士研究生期间必修课程无重修或补考，专业对口；留学归国人员应在2020年8月1日至2022年7月31日期间取得国（境）外学位，博士研究生学制1年及以上，非北京市常住户口留学回国人员还需符合《北京市促进留学人员来京创业和工作暂行办法》规定的条件要求；
（五）截至2021年9月，年满18周岁，博士研究生一般不超过30周岁；
（六）具备下述条件之一（京外一流大学建设高校的非北京生源应届毕业生须具备下述第2项条件）：
1.中共党员；
2.博士研究生期间，获得过校级以上“三好学生”“优秀学生干部”或者校级一等以上学生奖学金；
3.具有参军入伍经历。
（七）符合回避制度的相关规定。
二、招聘岗位
具体招聘人数、岗位、资格条件等详见《首都医科大学附属北京康复医院“优培计划”招聘岗位及条件》（附件1）。
三、网上报名
报考人员请登录北京市人力资源和社会保障局网站人事考试频道（“定向选调和‘优培计划’报名系统”，以下简称“报名系统”，网址为www.bjrbj.gov.cn/bjpta）提交报名申请。报名截止时间为2021年10月15日17:00。报名与考试时使用的本人有效居民身份证必须一致。报名时，考生要仔细阅读诚信承诺书，提交的报考申请材料应当真实、准确。提供虚假报考申请材料的，一经查实，即取消报考资格。对伪造、变造有关证件、材料、信息，骗取考试资格的，将按照公务员录用考试违纪违规的有关规定处理。
四、资格审查及考核
（一）资格审核:
医院人事管理部门将根据招聘条件和岗位需求，在报名系统对报考人员进行资格审核。考生于2021年10月11日至2021年10月16日期间登录报名系统查询是否通过资格审查。通过资格审查的，不能再报考其他职位。2021年10月11日9:00至2021年10月15日17:00期间，未通过资格审查的，可以改报其他职位；未审查的，考生可联系本单位，申请改报其他职位。2021年10月15日17:00至2021年10月16日17:00期间，未审查或未通过资格审查的，不能再改报其他职位。
（二）笔试考核：
对资格审查通过的报考人员，重点考查理论知识。笔试考核成绩实行百分制，划定合格分数线为60分。按照拟招聘人数与参加面试人数1:8的比例，根据分数高低依次确定面试人选；对于达不到1:8的情况，按达到合格分数的实际人数进行面试。
笔试考核的时间为10月30日下午，具体时间、地点将通过电话、邮箱通知考生。
（三）资格复审：
拟于11月18至11月19日通过电话、邮件的形式通知笔试考核合格的考生参加资格复审，主要包括学生证、“优培计划”推荐表、校级毕业生就业主管部门盖章的毕业生就业推荐表等材料原件（在京外院校就读的北京生源考生还须携带本人户口本或户口卡原件）、校级以上“三好学生”、“优秀学生干部”或者校级一等以上“优秀学生奖学金”证书等。凡有关材料主要信息不实，影响资格复审结果的，本单位有权取消该报考人员参加面试的资格。
（四）面试考核：
拟于12月10日在医院网站发布公告，内容包括参加面试的人员名单及其准考证号、考生笔试成绩、面试组织方式、面试时间和地点、面试合格分数线、综合成绩计算方式以及联系人等事项，并于12月30日前通知考生查看面试成绩。
五、体检、考察及公示
医院拟于2022年1月7日前每个招聘岗位按照1:1的比例统一组织体检、考察工作，体检标准参照公务员录用有关体检标准执行；考察内容主要包括报考人员的思想政治表现、道德品质、能力素质、遵纪守法、自律意识、学习表现及需要回避的情况，人事档案等。考核、体检、考察合格确定为拟录用人员，填写《“优培计划”拟录用人员情况表》上报市委组织部，市委组织部将统一进行公示，同时拟录用人员信息同步在院内公示7个工作日。公示无异议的按有关规定办理录用手续。
六、相关待遇
凡符合条件的报考人员一经聘用，享受医院在职在岗人员相关待遇。
七、有关要求
（一）坚决落实疫情防控工作要求。
根据国家和北京市关于疫情防控工作相关要求，确保医院安全稳定和个人身体健康。根据疫情防控形势要求，严格按照本院关于疫情防控工作的要求开展笔试和面试工作。
1.参加笔试人员须在10月28日（星期四）下午17:00前发送邮件确认参加笔试，邮件主题为“考生姓名+确认参加笔试”，附件为本人健康宝绿码截图，本人通信行程卡绿卡截图，本人2日内的核酸检测阴性证明截图。确认参加笔试邮箱：bkrs1486@126.com。逾期未进行笔试确认的视为自动放弃。体温37.3℃及以上不得入院。
2.参加面试人员须提前半小时到达面试地点，逾时不到者视为放弃面试资格。面试进院时须出示本人身份证、健康宝绿码、通信行程卡绿卡、本人2日内核酸检测阴性证明。体温37.3℃及以上不得入院。
（二）严格按照规程开展工作。
按照《北京市2022年度“优培计划”招聘应届优秀大学毕业生工作实施方案》的工作部署，严格执行事业单位公开招聘人员回避制度的要求，体现竞争择优的原则，把真正有利于医院事业发展的人才选拔进来。
请考生仔细阅读本公告事项，认真做好有关准备，务必保持报名时提供的联系电话通讯畅通。如有疑问，请电话咨询。
联系人：张老师、蒋老师；电话：010-56981538\36。
附件：
1.“优培计划”招聘岗位及条件
2.北京市“优秀管理人才培养计划”报考人员推荐表
3.个人信息表
首都医科大学附属北京康复医院
2021年10月11日
附件下载：