2014年河南郏县卫生事业单位招聘工作人员考试内容
2014年河南郏县卫生事业单位招聘工作人员考试分为笔试和面试。
(一)笔试(满分为100分)
笔试形式：采取统一命题、统一组织、统一评分的方式进行。笔试地点、时间及要求，以准考证为准。
笔试内容：医学类报考人员考试相应专业理论基础知识和职业能力。
非医学类报考人员考试行政职业能力测验和申论。
主要考核应聘人员专业基础理论知识掌握情况，以及运用理论知识分析、解决问题的能力。
报考人员须携带本人有效身份证、《笔试准考证》方可进场。
服务期满考核合格的“三支一扶”大学生，在村任职满两年以上的大学生村干部，按照国家和省、市、县有关规定享受政策，符合条件的考生，应在报名现场确认时提交有关证件原件和复印件2份(A4纸)。
报考人员为硕士研究生及以上学历者，可不参加笔试考试(其笔试成绩按100分计算)，直接进入面试。
(二)面试(满分为100分)
根据笔试成绩，按拟招聘人数1：2的比例从高分到低分确定参加面试人员。
面试内容：面试以答辩为主，主要考查应聘人员的专业知识、综合分析能力、语言表达能力、组织协调能力、应变能力、仪表举止和敬业精神等。
应聘者参加面试时须携带本人有效身份证和《面试准考证》。
(三)成绩计算
考试总成绩=(笔试成绩+面试成绩)×50%。
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