北京大学肿瘤医院，2022年度招聘医师、医技等26名卫生人才
根据《北京市事业单位公开招聘工作人员实施办法》(京人社专技发[2010]102号)及《关于进一步规范事业单位公开招聘有关问题的通知》(京人社专技发[2012]247号)规定，结合我院工作，现将我院2022年正式编制岗位公开招聘事宜公告如下：
一、招聘基本条件
1、具有中华人民共和国国籍，拥护中国共产党领导，遵守宪法和法律;
2、热爱医学事业，具有良好的职业道德，品行端正，诚实守信;
3、具备岗位所需的专业知识和技能;
4、适应岗位要求的身体条件;
5、2022年应届毕业生(含两年内离校未就业的毕业生，非京生源毕业生符合留京相关政策要求)，海外留学回国人员(符合教育部留学派遣政策要求)，博士后出站人员(2022年出站人员);
6、医师岗位应聘人员需取得执业医师资格(临床医学八年制应届毕业生除外)，专业型研究生优先;
7、应聘者毕业时需按时取得毕业证书、学位证书，否则不予接收;
8、学习成绩优秀，外语水平良好(取得国家英语六级425分及以上成绩，留学回国人员提供相应的外语成绩证明);
9、符合回避制度的有关规定;
10、符合招聘岗位的其他条件(详见附件)。
二、招聘岗位及具体要求：见附件
三、报名方式
应聘人员请于2021年12月1日前将中英文简历发送至cazhaopin2022@163.com，护理岗位应聘人员请将简历发送至hulibuwenjian@163.com。请以附件形式发送简历，并以“姓名+应聘科室+应聘岗位”作为邮件的主题和附件的题目，简历中应包括英语成绩、医师资格证书等相关证明材料。应聘人员须保证所提交应聘材料的真实性。
四、笔试、面试考核
1、笔试内容为相关专业知识。笔试实行百分制，原则上60分为合格。每个招聘岗位原则上按照拟招聘人数与参加面试人数1：3的比例，从笔试高分到低分依次确定面试人选，未达到相应比例的岗位，按实际合格人数确定面试人选。
2、面试成绩采用百分制，合格分数线为60分。
3、笔试及面试时间、地点另行通知。
五、综合成绩计算方法
综合成绩=笔试成绩*30%+面试成绩*70%。根据综合成绩排名按照1：1的比例确定参加考察及体检人选。如考核人员综合成绩均低于60分，由用人科室决定取消或重新进行该岗位招聘。
六、考察、体检和公示
考察内容主要包括应聘人员的思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩等。体检标准参照公务员录用有关体检标准执行。如应聘人员放弃或考察、体检不通过，由用人科室决定是否按照综合成绩进行顺延确定拟录用人员。经公开招聘工作领导小组、院长办公室、党委会集体审议，对考察和体检均通过的拟聘人员在医院官网公示七个工作日。公示无异议的按有关规定办理入职手续(应届毕业生报上级单位批准后办理相关手续)。
七、需说明事项
1、应聘人员需要提供完整、真实、有效的个人信息以及资格证书等相关材料，提供虚假信息、伪造相关材料者，一经发现，立即取消应聘资格，已办理聘用手续者解除聘用合同，本人承担由此产生的一切后果。
2、应聘人员应保证所留电话号码联系畅通，因电话联系不畅造成无法通知考生本人的，后果由本人负责。
3、如应聘人员未在规定时间按照要求投递简历，医院有权视为报名无效。
八、联系方式
地址：北京市海淀区阜成路52号北京肿瘤医院人力资源处
咨询电话：010-88196799、 88196018
邮编：100142
特此公告。
北京大学肿瘤医院
2021年11月5日
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