2022河南安阳市第六人民医院招聘劳务派遣护理人员30人简章
安阳市金鑫源劳务派遣有限公司现面向社会公开招聘劳务派遣制护理人员30名，派遣到安阳市第六人民医院工作。现将有关事项公告如下。
一、 招聘原则
按照“公开、平等、竞争、择优”的原则公开招聘、择优聘用。
二、招聘条件
招聘人员应当同时具备下列条件：
1. 拥护中华人民共和国宪法，遵守国家法律法规，品行端正;
2. 具有良好的道德情操，纪律观念较强;
3. 自愿从事医疗相关工作，具有忠诚奉献、吃苦耐劳精神，服从组织分配;
4. 身体健康，护理专业，普通全日制大专及以上学历;25周岁以下(1997年5月16日以后出生);取得护士执业证或护士执业资格考试成绩合格证明。
三、招聘程序
(一)发布招聘公告
2022年5月16日，在安阳人才官网(www.ayrcgw.com)、安阳人力资源网、“安阳公共就业”微信公众号上发布招聘公告。
(二) 报名
(1)报名时间：2022年5月16日至5月20日17点截止。
(2)报名办法：报名采取网上报名，自行下载《安阳市金鑫源劳务派遣有限公司招聘人员报名表》(照片需上传到报名表)点击文章最后阅读原文下载报名表，扫描身份证、学历证书、有关证书证件等，打包压缩发送至邮箱(3328297135@qq.com)。
(3)报名与整个考试录用过程中使用的身份证及相关信息必须一致、真实、准确。
(三)资格审查
资格审查不合格的不予报名。
资格审查贯穿于招聘工作全过程，招聘过程中发现有违纪违规、材料不齐、填报错误或提供虚假信息的随时取消应聘资格。
(四)考试
1.笔试
(1)笔试内容：《基础护理学》知识为主。
(2)笔试时间：另行通知，保持通讯工具畅通，到报名地点(安阳市金鑫源劳务派遣有限公司，解放大道108号，安阳市社会保险事业管理局院内一楼西厅)领取准考证，逾期未领取者视为自动放弃，报考者按照准考证指定时间、地点参加笔试。笔试时携带本人有效身份证和准考证。
(3)笔试成绩满分100分，笔试成绩保留到小数点后两位数。
根据笔试成绩由高分到低分按招聘岗位数1:2的比例确定进入面试人员。笔试缺考、作弊不得进入面试。末位笔试成绩并列的同时确定为面试人选。
2.面试
(1)面试内容为护理专业知识。
(2)拟进入面试人员应保持电话畅通，面试前电话通知具体面试时间和地点，面试时携带本人有效身份证及准考证参加面试。
(3)面试满分为100分，成绩保留到小数点后两位数。
3.成绩计算
考试总成绩=笔试成绩×40%+面试成绩×60%。考试总成绩计算按四舍五入的办法保留到小数点后两位数，从高分到低份按照1︰1的比例确定参加体检人员。
(四)体检、政审
体检标准和办法参照《公务员录用体检通用标准》(试行)及相关规定标准执行，体检费用本人自理。体检不合格者按照总成绩依次递补。体检合格人员按照总成绩1:1的比例确定政审对象。政审参照录用公务员的有关规定进行。
(五)公示
根据考试、体检、考察确定拟聘用人员进行公示。因疫情原因，拟聘用人员公示采用线上和线下公示。
线上公示：微信公众号搜索“安阳市金鑫源劳务派遣有限公司”，在公众号上进行公示。公示期为5天。
线下公示：在安阳市金鑫源劳务派遣有限公司大厅公示。公示期为5天。
(六)试用
对招聘人员进行岗前培训，培训合格方可试用，试用期一个月。
四、工资福利待遇
试用合格人员与安阳市金鑫源劳务派遣有限公司签订劳务派遣合同，按有关规定缴纳养老、医疗(生育)、工伤、失业、住房公积金。
报名咨询电话：0372-2299420
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原标题：安阳市金鑫源劳务派遣有限公司关于安阳市第六人民医院公开招聘劳务派遣护理
文章来源：http://www.ayrc.cc/news/news-show-7564.htm