2017岳阳临湘市事业单位医疗招聘考试

根据《岳阳市事业单位公开招聘人员实施办法(试行)》(岳人社发[2013]124号)文件精神，经岳阳市人社局核准，2017年临湘市事业单位面向社会公开招聘115名工作人员，其中卫计系统74人，其他事业单位41人，现将有关2017岳阳临湘市事业单位医疗招聘考试事项公告如下：

考试分为笔试和面试，总成绩为100分，总成绩计算办法如下：

市委党校招聘的理论教员岗位总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%;

其他招聘岗位总成绩=笔试成绩×60%+面试成绩×40%。

笔试

笔试内容为公共基础知识(内容包括时事、政治、法律、职业道德等)和专业基础知识(专业基础知识根据“干什么、考什么”的要求，主要内容是与招聘岗位名称相适应的专业基础知识)，满分为100分，其中公共基础知识占30%，专业基础知识占70%。依据笔试成绩划定笔试最低合格分数线，笔试最低合格分数线按本次招聘岗位类别实际参考人员笔试折合总成绩平均分的85%计算，未达到最低合格分数线的取消面试资格。

笔试时间为2017年12月2日上午8：30-10：30，笔试地点见准考证。考生必须凭本人身份证和准考证到指定的考场参加考试。

笔试成绩按百分制计算，采取四舍五入的办法精确到小数点后两位。笔试成绩在笔试结束后5个工作日内在临湘市政府网上公示。对笔试成绩有疑问的，由本人在笔试成绩公示后三日内申请复查，复查由临湘市人社局组织相关单位进行，并以临湘市人社局审核结果为准。

面试

面试主要考察应聘者的综合素质。党校理论教员岗位面试采取试教的形式进行，其它招聘岗位面试均采取结构化面试的形式进行。根据笔试成绩按1：2的比例从高分到低分确定面试对象，笔试成绩相同(末尾分数并列)的考生，进入面试的机会均等。面试成绩按百分制计算，采取四舍五入的办法精确到小数点后两位。

设立面试最低合格分数线。面试最低合格分数线仅适用面试实际参考人数没有形成竞争的岗位，其面试最低合格分数线按同一场次同一组评委实际参加面试人员总成绩平均分数的80%计算，未达到最低合格分数线的取消其体检、考核资格。

面试时间和地点另行通知。

面试结束后，根据规定的合成比例合成招聘考试总成绩，按招聘岗位从高分到低分进行排名，7个工作日内在临湘市政府网上公示。