2022年夏季湖南邵阳市邵东市中医医院编外合同制人员招聘31人公告
邵东市中医医院始建于1958年，是一所以中医为主、中西医结合的国家三级中医医院，是湖南中医药大学教学医院、邵阳学院实习医院，湖南中医药大学附一医院、南华大学附一医院定点指导医院，中南大学湘雅附二医院协作医院，为邵东市综合性大型医疗服务中心之一。
医院现有在岗人员714人，其中正高级职称14人，副高职称112人，中级职称294人。医疗设备设施和技术水平居邵阳市同等单位前列。
我院新院建设主体工程已完成，目前正处于内部装修阶段，拟于2022年底完成整体搬迁。现因业务发展需要，报请上级主管部门批准同意，2022年夏季拟公开招聘编外合同制工作人员31人，现将有关事项公告如下：
一、招聘原则
坚持德才兼备的用人标准和公开、公平、竞争、择优的原则。
二、招聘人数
招聘编外合同制工作人员31人。
三、报名条件
(一)报考人员条件
1、具有中华人民共和国国籍，遵守中华人民共和国宪法和法律;
2、具有良好的品行和职业道德;
3、具备适应岗位要求的身体条件与心理素质;
4、综合素质优，有较强的事业心和责任感;
5、本科及以下学历报考人员年龄须在28周岁以下(1994年4月1日后出生)，研究生学历报考人员年龄须在35周岁以下(1987年4月1日后出生);
6、报考护理岗位人员身高须156cm以上;
7、各岗位学历、专业、执业要求等见附件《邵东市中医医院2022年夏季招聘编外合同制工作人员岗位信息表》。
(二)不得报考情形
1、曾因犯罪受过刑事处罚的人员或曾被开除公职的人员;
2、尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员;
3、涉嫌违法犯罪正在接受司法调查尚未作出结论的人员;
4、在各级各类事业单位公开招聘中因违反《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》被记入事业单位公开招聘应聘人员诚信档案库，且记录期限未满的人员;
5、被依法列为失信联合惩戒对象的人员;
6、法律、政策规定不得聘用为事业单位工作人员的其他情形的人员。
四、招聘程序和方式
本次招聘采取公开招聘的方式，通过发布公告、网络报名、现场报名、资格审查、考试、体检、考察等程序，经公示无异议后，按有关规定办理聘用手续，签订劳动合同。
(一)网上报名
1、时间：2022年5月7日8：00---5月13日17：00
2、报名方式及提供资料：
每人限报考一个岗位，本人有效居民身份证、学历学位证、《教育部学历证书电子注册备案表》(2022年应届毕业生提供《教育部学籍在线验证报告》及加盖毕业院校公章的《毕业生就业推荐表》)、执业资格证、职称证、规培证、工作经历证明等资料照片或扫描件，并以邮件标题为“姓名+学历学位(职称)+应聘岗位”发送至指定报名邮箱，邮箱号码为737259764@qq.com。
(二)现场报名
1、时间：2022年5月17日8：00---5月20日17：00，如因疫情影响改变现场报名时间，将于2022年5月17日前在邵东市人民政府网站(www.shaodong.gov.cn)、邵东市中医医院网站(http://www.sdzyyy.com)进行公告。
2、地点：邵东市中医医院门诊五楼人事科;
3、提交材料：三张近期2寸同底免冠证件照和网上报名所要求提供资料原件和复印件。
(三)资格审查
1、资格初审与现场报名同时进行，需本人在现场进行;
2、资格审查贯穿招聘工作全过程，在任一环节任一时候发现资格条件不符、资料弄虚作假等情况，即取消录用资格。
(四)领取准考证
领取笔试准考证时间为2022年5月底(暂定)，视疫情情况，具体时间在邵东市人民政府网站(www.shaodong.gov.cn)、邵东市中医医院网站(http://www.sdzyyy.com)另行公告。凭本人身份证在邵东市中医医院人事科领取，考试时间和地点见准考证，逾期不领视为放弃考试资格。
(五)考试
考试采取理论考试和技能操作测试相结合方式进行，均采取百分制。
1、理论考试内容为对应岗位专业基础知识。
2、技能操作测试，与理论考试一起采取笔试方式。
3、综合成绩中理论考试成绩占60%，技能操作测试成绩占40%，成绩按四舍五入保留到小数点后两位数。
4、考生凭身份证和准考证，按疫情防控要求，准时准点参加考试。
(六)体检
根据同一岗位按综合成绩高低顺序(综合成绩相同的，以理论成绩高低、学历高低、是否中共党员依次排序)，按岗位招聘数1：1的比例等额确定体检名单。
1、体检时间：具体时间另行通知。
2、体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》等有关规定执行。考生对非当日、非当场复检的体检项目结果有疑问时，可由本人在体检结论下达七天内提出书面复检申请，就不合格项目进行一次复检，以复检结论为准。
(七)公示
体检合格的拟录取人员，将在邵东市人民政府网站(www.shaodong.gov.cn)和邵东市中医医院网站(http://www.sdzyyy.com)进行公示，公示期为7个工作日，接受社会监督。公示期间如被实名举报者，经查证属实，取消聘用资格。
(八)聘用
经公示无异议的人员签订劳动合同。聘用人员试用期按国家相关政策执行。
(九)相关待遇
聘用人员享受本院在岗编外合同制相关类别人员同等待遇。专业型硕士研究生给予8万元安家费，取得规培证一本生给予5万元奖励。
五、工作纪律
(一)本次招聘工作接受纪检监察部门全程监督;
(二)资格审查工作贯穿本次招聘的全过程，凡发现报考者不符合招考条件、弄虚作假或违反考试、聘用纪律的，一律取消考试或聘用资格，由此造成的一切损失由报考者本人自行承担;
(三)对违纪违规行为，依据《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》进行处罚。
六、其他
(一)因体检不合格情况造成的招聘岗位空缺，可以按照综合成绩依次等额递补1次;
(二)如录用人员不服从工作安排，则视为自动放弃聘用资格;
(三)在招考组织实施过程中，将按照新冠肺炎疫情防控有关要求，落实防疫措施，必要时将对有关工作安排进行适当调整，调整情况将在邵东市人民政府网站(www.shaodong.gov.cn)和邵东市中医医院网站(http://www.sdzyyy.com)公告，请广大报考人员理解、支持和配合。
本公告未尽事宜，由邵东市中医医院人事科负责解释。
咨询电话：0739-2321816(邵东市中医医院人事科)
监督电话：0739-2321828(邵东市中医医院纪检监察室)
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2022年夏季邵东市中医医院招聘编外合同制工作人员岗位信息表
邵东市中医医院
2022年4月25日
原标题：邵东市中医医院2022年夏季编外合同制工作人员招聘公告
文章来源：http://www.shaodong.gov.cn/shaodong/gsgg/202204/18085480be3144e98e0e15ed4b09ee92.shtml
